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海丰对23名新任职科级领导干部开展集体廉政谈话 立规矩敲警钟 打好“预防针”

2020-11-5 11:24| 发布者: swcszx1688| 查看: 587| 评论: 0|来自: 汕尾日报

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汕尾日报讯(通讯员 曾国明 陈立宏 陈夏珊) “给大家打打预防针,今天职务是提拔了,但廉政风险也就加大了!希望你们时刻保持清醒认识,摆正位置,敬畏权利,淡泊名利,清清白白做官,坦坦荡荡做人。”近日,海丰县对近期新任职23名科级领导干部开展集体廉政谈话,及时立规矩、敲警钟、提要求,为新任职领导干部打好廉洁从政“预防针”,筑牢拒腐防变第一道“防火线”。

近年来,海丰县把开展科级干部任前廉政谈话作为落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的重要举措,不断完善任前廉政谈话制度,谈话内容紧扣《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》等党纪党规的要求,结合不同领导岗位,有针对性地提出履行党风廉政建设责任制及廉洁从政的具体要求,提醒他们要做到清醒任职、清正履职、廉洁从政。

“新岗位遇到的利益和诱惑会更多,此次任前廉政谈话如春风化雨,为我们注入了‘清醒剂’,我将不辜负组织的信任与培养,以更高的标准、更严的纪律要求自己,在新的工作岗位上做出新的成绩……”一名新提任干部在接受任前廉政谈话后表示。

今年以来,该县组织5批71名新提拔的科级干部接受廉政谈话。


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